| 1 | İş hukukunun konusu çerçevesinde sürdürülebilirlik hedefleri kapsamında insana yakışır iş ve toplumsal cinsiyet eşitsizliği temalarının ele alınması | Müjdat ŞAKAR, İş Kanunu Yorumu, Yaklaşım Yayınları Ankara 2009. |
| 2 | İş Hukukunun kaynakları | Nuri ÇELİK, İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınları İstanbul 2009. |
| 3 | İş Hukukunun Tarihsel Gelişimi | Sarper SÜZEK,İş Hukuku, Beta Yayınları İstanbul 2008. |
| 4 | İş Kanununun Kapsamı | Sarper SÜZEK,İş Hukuku, Beta Yayınları İstanbul 2008. |
| 5 | İş Sözleşmesi Türleri | Nuri ÇELİK, İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınları İstanbul 2009. |
| 6 | İş Sözleşmesinin Yapılması ve Şekli | Nuri ÇELİK, İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınları İstanbul 2009. |
| 7 | İşçinin borçları | Sarper SÜZEK,İş Hukuku, Beta Yayınları İstanbul 2008. |
| 8 | Ara Sınav | Müjdat ŞAKAR, İş Kanunu Yorumu, Yaklaşım Yayınları Ankara 2009. |
| 9 | İşverenin borçları | Nuri ÇELİK, İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınları İstanbul 2009. |
| 10 | Çalışma süreleri | Müjdat ŞAKAR, İş Kanunu Yorumu, Yaklaşım Yayınları Ankara 2009. |
| 11 | Fazla Çalışma | Sarper SÜZEK,İş Hukuku, Beta Yayınları İstanbul 2008. |
| 12 | Telafi Çalışması, kısa çalışma | Nuri ÇELİK, İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınları İstanbul 2009. |
| 13 | Dinlenme Süreleri | Sarper SÜZEK,İş Hukuku, Beta Yayınları İstanbul 2008. |
| 14 | Yıllık Ücretli İzin, İstihdam zorunluluğu | Müjdat ŞAKAR, İş Kanunu Yorumu, Yaklaşım Yayınları Ankara 2009. |