| 1 | İnsan kaynaklarının tarihsel gelişimi ve önemini bilmek |
| 2 | İnsan Kaynakları İş analizi, iş tasarımı ve personel planlaması konularını bilmek |
| 3 | İnsan Kaynaklarının elde edilmesi Bulma-Seçme- İşe Alıştırma konularını bilmek |
| 4 | İnsan kaynakları yönetiminde elde edilen insan kaynağını elde tutma konularını bilmek |
| 5 | İnsan Kaynaklarının performanslarını geliştirme yollarını bilmek |
| 6 | İnsan kaynakları bilgi sistemi ve E-insan kaynakları hakkında bilgi sahibi olmak |